Descripción

Se requiere Director/a de Crédito y Cartera, responsable de liderar de forma estratégica la gestión integral del riesgo crediticio y el recaudo, alineando las políticas de crédito con los objetivos financieros y comerciales de la organización.

Este rol es clave para la sostenibilidad financiera de la compañía, por lo que buscamos un(a) profesional con visión estratégica, alta capacidad analítica, liderazgo probado y sólida experiencia en entornos corporativos.

Requisitos del perfil

• Profesional en Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Economía o Finanzas.
• Especialización o Maestría en Finanzas, Administración, Gestión de Riesgos o Sistemas de Gestión.
• Mínimo 2 años de experiencia liderando áreas de crédito y cartera en empresas medianas o grandes (preferiblemente del sector tecnológico o seguridad electrónica).
• Dominio avanzado de Microsoft Excel (análisis de datos, modelado financiero, tableros de control).
• Conocimiento y experiencia en plataformas de aseguramiento de cartera, especialmente FOMPLUS.
• Habilidades de liderazgo, planeación estratégica, comunicación efectiva y toma de decisiones basada en datos.

Salario: $4.500.000 + bonificación por cumplimiento de KPIs

Tipo de contrato: indefinido

Horario: Lunes a Jueves de 8:00 am a 6:00 pm. Viernes de 8:00 am a 5:00 pm.

Responsabilidades laborales

• Lead the strategic management of credit risk and collection processes.
• Align credit policies with organizational objectives to optimize financial performance.
• Oversee the development and implementation of risk assessment models.
• Monitor and analyze the credit portfolio to ensure compliance and mitigate risks.
• Collaborate with cross-functional teams to enhance credit-related practices.